第106章 青训计划

【靠，就冲下班假期老板不会打电话这一块，我必须投gbg！】

【我已经是gbg的十年老员工了。】

【包吃酒店级别的豪华套餐，包住和职业选手们一起住堪称别墅级别的房子！】

【那边那个爱德朱老板抱歉了，就你们edg的食堂，死我也不会考虑的。】

【快，快，我已经等不及要加入gbg战队了！】

【夺冠吧，君神，今年代表lpl去拿一个世界冠军。】

【对对对，gbg这样的良心俱乐部，不拿冠军难道要卡合同拖欠工资的去拿？】

【怎么全是gbg的舔狗啊，这些待遇是你拿嘛，就在这里跟风怪叫。】

【楼上的人给爷死，君神的直播间不允许有小黑子，你他么觉得不爽自己去当昆仑奴去。】

经过唐君的一番讲解，直播间中的玩家直接沸腾了起来。

不怕货比货，就怕人比人。

无数还在996福报的社畜们跟gbg战队的福利待遇一对比，那简直就是天堂和地狱之间的差距。

唐君再次说道：“除了工作人员外，在春季赛结束后的休赛期，gbg战队也会启动青训培养计划，届时有兴趣的玩家可以依靠个人段位来进行报名，我在这里向各位承诺，哪怕伱打不上gbg的首发，也一定会给予你最好的职业培养！”

有先知先觉，不好好利用起来，收刮一批不错的选手交易挣小钱钱，唐君都会看不起自己。

青训合同每个月才多少，真正等有点实力后，转身一卖那可就是数十倍的回报。

甚至后面在他的设想中，gbg才是lpl唯一电竞黄埔军校。

青训计划对于电竞俱乐部的作用来说毋庸置疑。

隔壁lck中为什么三星和skt这两兄弟基本上可以说是常青树，其原因就是在于他们完善的青训体系。

韩服的路人王者，基本上符合条件的年轻选手都会优先考虑这两家，三星与skt中又优先考虑skt，lck赛区前世能够统治lol这么多年，靠的就是造血能力。

那lpl没有天才选手吗？

有，不仅有，而且除了中单之外，其他位置甚至可以说层出不穷。

lpl真正差的是完整的赛训，以及成体系的俱乐部青训培养。

现在的战队，除了一家edg一家we以外，其他俱乐部除了买买买还会点什么。

当然we都只能算合格。

最经典鞭尸一些俱乐部管理的话莫过于，司马老贼那句我s8才具体指导下路的兵线运营怎么处理。

运营难吗？

说难很难，说简单也简单。

无非就是强调五个选手的绝对执行力，然后根据版本不断变动场上五个位置的核心位，然后进行资源调动。

上路版本那就主打上野，然后下路选择一些不吃资源的组合，同时选手风格转为平稳发育，吃资源打团即可。

如果是下路版本，那就选强打线组合，然后中野选支援型英雄，不断扩大下路优势，争抢小龙资源等等。

可问题是，你让一群摆烂到国服版本更新都不清楚是哪一天的lol管理层来强调选手管理，可能实现吗？

根本做不到好吧。

如果说前几年的选手打不过lck是因为赛区差距，但选手们还有求生之心的话。

后面随着待遇的提升，慢慢的一群人就成了只知道谈身价的死混子。

创办俱乐部，大环境唐君暂时没能力去影响，但首先要改变的就是在lpl赛区中，自家gbg战队的规范性。