第193章 工作室的盈利模式
江宁，下午四点。
陈霸在一家装修还算不错的茶室里，见到了猎头给他推荐的对象。
黄庆，很普通的名字。
不过名字不能代表一个人的才能，况且这个名字也寄托了极好的寓意，念起来朗朗上口。
“你好，陈总！”
“你好！”
互相握了握手后，身穿旗袍的茶艺师也给两人泡好了一壶茶，然后离开了茶室。
陈霸向来不喜客套，也不喜欢说话绕来绕去，于是便直截了当地问道：“黄先生以前接触过游戏行业吗？”
“没有！”
黄庆摇了摇头道：“互联网新媒体做过，但游戏行业还是第一次接触。”
没有经验是小事。
陈霸委托猎头帮忙寻找的是管理型人才，并不是专业的游戏开发者，所以没有接触过游戏行业并非不能接受。
只要有真材实料就行。
天霸工作室发展到今天这个规模，连3a游戏都做了一款，已经不算小作坊和小团队了。
既然如此，基于下一阶段业务发展需求，工作室需要一位“大总管”角色。
本来这个大总管的位置，陈霸是留给杨栋的，栋哥跟了他这么久，无论是资历还是贡献都够得着这个位置。
但杨栋本人却表示，他只是一个普通的程序猿，让他负责游戏运营维护还行，让他管理一家大型游戏工作室或者说游戏公司，那恐怕很难胜任。
人各有志！
栋哥明显对公司管理不太精通，也对这方面兴趣不大，而陈霸又需要亲自参与到游戏开发工作之中，工作室便需要一位后勤大总管。
于是，从八月份开始，陈霸便发布了ceo招聘启事。
但前来应聘的人，要么不合他心意，要么志大才疏，没有一个能满足要求。
没办法，陈霸只能让猎头公司出马，将招聘范围扩大到全国，也不再局限于游戏行业，这才寻到了黄庆。
黄庆是80后，今年44岁。
他的上一份工作，说起来也很有趣，居然是一家mcn网红经纪公司的总经理。
没错！
这家伙之前的业务，其实是通过短视频和直播平台，签约并培养各路网红。
他这份工作干得蛮不错的，据陈霸打听得知，他之前呆的那家mcn公司，旗下拥有很多个耳熟能详的签约大网红、大主播。
这些都是他一手发掘，然后培养起来的网红，也算是他的工作业绩之一！
“为什么想跳槽？”
“网红经济持续不久，在我看来，这个行业迟早会面临一次重大打击。”黄庆摇了摇头。
虽然他所在的公司，发展得欣欣向荣，甚至都有即将上市的传闻爆料，但他一直都很理智。
这种网红经济吃了近十年，泡沫已经要到顶了，再不抽身而退，怕是要跟着公司一起倒下。
“这样子嘛……”
陈霸对这种网红经济不是很了解，所以也不知道黄庆的判断究竟对不对。
不过这不重要。
跳槽的理由有千千万万种，但核心不外乎四个字——钱没给够！
所以询问这个，也只是例行公事罢了。只要他的回答不是什么为了梦想为了热爱，其他回答其实都没什么区别。
“天霸工作室你了解多少？”
“之前特意去了解过！”
黄庆敢来应聘ceo，必然是做足了功课，针对天霸工作室的现状及业务蓝图，全都给陈霸分析剖解了一遍。
这个人是有本事的。
虽然没怎么接触过游戏行业，但他的眼光确实不错，手游现在很辉煌，端游反而显得不那么景气。
黄庆也做出了跟陈霸一样的判断：端游虽落寞，但端游未死！
这句话什么意思呢？
大概是说，端游市场持续低迷，近十五年最为现象级的端游，竟然还是多年前的《绝地求生》。
但这个市场依旧很庞大，如果再出现一款现象级的端游，尤其是网络游戏，那必然会令整个市场回暖。
虽然回不到端游最辉煌的时期，但至少能给那些唱衰端游的人证明，瘦死的骆驼比马大！
“噢？那伱是觉得，未来端游还有希望重返巅峰，回到黄金期吗？”
“没错！”
黄庆说出了他的理解。
他拿出一台手机，陈霸看了一眼，这是最新的苹果17。
“这台手机发布的时候，有一个噱头十足的卖点，也可以说是宣传手段，那就是媲美游戏主机！”
“还差得远呢……”
陈霸摇了摇头，对这个说法表示不屑一顾。
前两年的时候就有手机厂商宣称，可以在手机上流畅游玩3a大作。
但那里面的勾当，只能说懂的都懂，玩也只能玩手机厂商“特别定制”的某一两款游戏而已。
即便如此。
在手机上玩这种3a游戏，也会出现手机发烫，帧率不稳等情况，距离游戏主机的体验还差得远呢！
“也不差多远了。”
黄庆收起手机后笑道：“目前肯定是不如游戏主机，但以后呢？以手机的更新迭代速度，追平甚至超越pc性能不现实，但如果达到一定的水准呢？”
“到那个时候，我觉得端游就应该可以重回巅峰了！”
“那是手游吧……”
“无所谓！可以是端游，也可以是手游！”
黄庆摆了摆手：“如果3a游戏大规模走进移动端，还用得着区分端游和手游吗？到那个时候，端游就是手游，手游就是端游！”
“这就是你看好端游市场，并对天霸工作室产生兴趣的原因？”陈霸好奇道。
“对！”
黄庆觉得，随着移动端设备的性能逐步提升，玩家们的品味和喜好也会逐渐发生改变。
比如说，王者农药、刺激战场这类复杂手游的兴起，直接让一系列弱智粗暴手游丢了市场。
那么在以后，随着性能逐步提升，移动端能玩的游戏越来越大型，甚至触碰到了3a门槛，那么像天霸工作室这种国产单机领域的王者就有了发光发热的机会。
“欢迎你的加入！”
听到这里时，陈霸已经不想接着问什么问题了，果断伸出手，欢迎黄庆加入天霸工作室。
待遇没什么可说的。
固定年薪＋业绩奖金＋工作室分红股，这都是一套标准流程了。
可能唯一的分歧点在于，陈霸给黄庆提出的一个要求，让他差点怀疑自己听错了。
“你没听错。”