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第358章 宣传片(第2 / 2页)

而在他的带头示范下,整个东方集团的中高层都开始学习国语。毕竟自己的老大都做出了榜样,下面的人也要识趣一点。全公司兴起语言学习热潮后最大的好处,就是从台湾地区招聘来的研究人员在香港工作时,与本地科研人员的交流更加容易。

而更大的好处是,接下来内地员工融入东方集团的体系也更加容易。比如这一次负责内地试点招聘的十几人香港团队,无一例外都能流利地说普通话。

“刘姐。这里!”刘畅站在小礼堂出口的角落里,朝刚刚走出来的刘丽丽挥了挥手。

刘丽丽是当初刘伟和刘畅代表清华大学,去香港参加“东方红”交流计划时,东方集团为他们这些内地学生安排的接待员和生活助理。

刘伟和刘畅在香港学习和生活的这一年中,刘丽丽帮他们解决了不少的问题。大家在一年的相处中,也建立了不错的感情。这次刘丽丽刚好被安排在赴内地进行专场招聘的团队中,这对两人来说绝对是一个好消息。

“刘姐,之前你在香港请我们吃过港大的美食,这次我们俩请你也尝一尝我们清华大学食堂的美食!”刘畅笑着说道。

相比于性格有些腼腆的刘伟,刘畅的交际能力更好一些。刘丽丽是香港大学的校友。有一次她在两人面前吹嘘,港大的食物比中大要好吃得多。但刘伟和刘畅表示不信,于是她专门带着两人去港大的餐厅饱餐了一顿。

“呵呵。那我一定要尝尝你们学校厨师的手艺,可别让我失望啊!”刘丽丽抿着嘴笑道。

刘伟和刘畅之所以会与刘丽丽成为不错的朋友,是因为他俩没有从对方身上感受到,香港人惯有的那种趾高气昂。其实李轩非常重视公司内部的地域歧视问题,公司的人力资源部经常会进行专门的问卷调查。

而一旦有职员在这方面的评分过低,那么将会直接影响他在公司内的晋升。而刘丽丽正是因为第一期“东方红”人才交流计划的几十名内地学生,在离开香港前对她的工作普遍评价很高,因此很快得到了升职加薪。

三人来到教工食堂。点了几个广受全校师生好评的小炒,然后在等菜时聊到了招聘的事情。刘伟和刘畅两人因为去过香港,所以对东方集团的认识,远比他们的同学要深刻得多。

“唉,我原本以为这次竞争的压力不会很大,但没想到你们放出了这样一个大招!今晚报名的人肯定很多,看来明天面试时不得不进行一场血战了!”刘畅对刘丽丽摇了摇头,露出非常无奈的苦笑。

原先根据他俩的私下调查。大部分同届面临毕业的同学,对东方电子这家香港公司都没有太多感性的认识。东方公司作为第一家来清华大学直接招聘的外企,的确让大家感到非常好奇。但真正愿意放弃学校的毕业分配安排,去尝试加入一家外国企业的学生其实寥寥无几。

毕竟清华大学作为全中国最好的学府,它的毕业生分配到的都是一等一的好单位。大家和必要去冒险加入一家香港公司。万一东方公司过个两三年就拍拍屁股走了,大家又该怎么办?而国家分配的工作可是铁饭碗。一辈子都不用担心生活无着。

刘伟和刘畅打听到其他人的这种想法,心里不由偷笑,还以为此次报名去东方集团应聘的人会很少。但两人没想到东方公司却放出了宣传片这个大杀器。看过这部宣传片的所有人都会有一个感觉,国内那些牛气哄哄的大型国企们在东方集团面前根本就是渣渣。

而按照八十年学生的普遍择业观念,大学毕业后最好的单位是去一家大型国有企业。比如刘伟大学里攻读的是电子学专业,那么他最佳的工作分配是进入北-京酒-仙桥的某家大型国有电子厂。

酒-仙桥地区早在五十年代,就在民-主德国技术专家的援助下,建成了全国最大的电子产业基地。798、706、738、774、751这五大国营电子厂,都是电子工-业部直属的骨干企业。

八十年代的中国正处在商品供不应求的卖方市场,这个时期可谓是国企效益最好的时期,员工的福利比国家机关还要好许多。

所以八十年代的毕业生,工作分配最佳的选择是效益好的大型国企,其实其次才是政府机关。政府机关的福利可能没有国企好,但作为国家干部的社会地位更高,也是非常不错的选择。排在这两位之后,才是学校、科研院所等事业单位。

清华的学生们并不是没有去国企参观过,但正是因为他们了解国有企业的情况,再和影片中所展现出来的东方集团真正的面貌相对比之后,自然能发现这家香港企业的不凡之处。

而之后东方公司的人力资源部,柴姓副总监更是详细回答了清华学子一系列关心的问题。比如大家对东方公司是否会在内地长期投资的问题,他只是详细介绍了东方集团对内地投资的规划。

仅仅是位于深海特区的rca显像管厂和pcb工厂这两个项目,东方公司的投入就已经超过1亿美元。如果东方集团没有对内地的投资做一个长期规划,根本不可能如此大手笔的投钱。

而且蔡副总监还介绍了,东方集团内部的人员流动的制度。内地员工加入东方公司后,在符合条件的情况下,完全可以申请到集团内其他地区的岗位工作,比如位于美国、香港等地的职务。

这相当于给了大家一个曲线出国的机会,要知道出国对八十年代的中国人来说吸引力是无与伦比的。而且根据东方集团与国家有关部门的协议,即使东方集团未来撤出中国,政府相关部门也会负责重新为大家分配工作,这等于解决了毕业生们的后顾之忧。

“你们俩也无需太紧张,你们之前加入过‘东方红’交流计划,特别是在香港期间还在东方实验大厦做过兼职。这是一个巨大的优势,你们明天面试时一定要充分的利用这段经历。

你们需要让面试官相信,你们比清华的其他同学更加了解东方公司的制度,更容易融入东方公司的文化!只要能做到这一点,被录取应该是十拿九稳的事请!”刘丽丽笑着说道。(未完待续。)

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